Publié il y a 2 mois

Menuisier H/F

REF : 2024-5840
Limite de dépot : 30-10-2024
Date démarrage souhaitée : 04-11-2024
Versailles
Menuisier H/F
Contrat permanent
Expérience : Minimum 5 ans
BEP
Permis nécessaire : Permis B obligatoire
Offre ouverte aux fonctionnaires et aux professionnels du secteur privé

Les missions en bref …

A travers ce poste, vous rejoindrez la Régie départementale composée de 17 agents (Plombiers, Electriciens, Peintres, Agents de maintenance polyvalents, Serrurier/Métallier, Menuisiers) et vous serez rattaché au Chef de régie.

 

Vous serez amené à contribuer à la maintenance générale liée aux bâtiments du Département (collèges, gendarmeries, musée, etc.), équipements et occupants à travers les missions suivantes : 

 

  • Réalisation seul ou en équipe de travaux d’entretien, de maintenance et de dépannage en tous corps d’états (peinture, revêtements de sols, plomberie, électricité, serrurerie, etc.).
  • Entretien des matériels et des outils mis à disposition.
  • Intervention pour les réparations et les dégradations de petite importance, manutentions diverses.
     

Les missions à réaliser peuvent amener à travailler courbé, agenouillé et en hauteur.

A travers ce poste vous serez amené à travailler en intérieur et extérieur tout au long de l’année. Vous réaliserez des missions sur tout le territoire du Département des Yvelines. Dans le cadre de la convergence avec le Département des Hauts-de-Seine, vous pourrez être amené à vous déplacer dans les Hauts-de-Seine.

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

  • Expérience dans la menuiserie

Savoir-faire

  • Excellentes capacités manuelles et précision.
  • Compétences techniques en menuiserie.
  • Compétences dans la réalisation d’éléments sur mesure.

Savoir-être

  • Autonome.
  • Ponctuel.
  • Disponible.
  • Flexible.

Nos atouts

Notre ambition

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner les contours de son poste. C’est placer son ambition au service de ce qui compte vraiment.

Et pas besoin de passer de concours pour nous rejoindre. Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !

La vie au Département des Yvelines

Notre promesse, vous faire vivre une expérience professionnelle :

  • Riche de sens parce qu’elle sert l’intérêt général avec cet engagement qui fait la singularité et la valeur de notre mission de service public.
  • Source d’employabilité car vous êtes acteur de votre parcours, et cela commence dès votre arrivée avec un processus d’intégration complet pour découvrir notre collectivité (promotion de nouveaux arrivants, RDV et séminaire d’intégration). Vous avez également accès à une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes pour vous développer, à des conférences et des contenus apprenants sur un espace personnalisé.
  • Source d’équilibre : vous bénéficiez de 47 jours de congés annuels, d’un accès à des espaces de co-working, du télétravail pour les fonctions compatibles, d’un accès gratuit à une bibliothèque numérique, d’un panel d’aides et de prestations sociales.
Découvrez les étapes jusqu’à votre embauche et le parcours d’onboarding

La direction

Versailles
La Direction des Bâtiments réalise l'entretien et la maintenance des 504 bâtiments appartenant au Département des Yvelines. Elle assure la maîtrise d'ouvrage des projets immobiliers, garantit le confort et la sécurité dans les bâtiments et optimise l'impact environnemental du parc immobilier, via l'optimisation de la performance énergétique et du bilan carbone du patrimoine existant et des constructions nouvelles. Son équipe compte près de 240 personnes, parmi lesquelles tous les métiers de l'architecture et du bâtiment sont représentés.