Chargé(e) de projet Structuration des SAD Mobilité & CPOM H/F F/H

Les missions en bref …

L’Agence AutonomY, Groupement d’Intérêt Public (GIP) né du partenariat entre les Départements des Yvelines et des Hauts-de-Seine, œuvre au service de l’autonomie des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Notre ambition : moderniser l’accompagnement à domicile, promouvoir des solutions innovantes (technologiques, organisationnelles, servicielles), et garantir des parcours de vie adaptés et sécurisés.

Le Pôle Transformation de l’Offre Médico-Sociale est axé sur la structuration et l’évolution des services d’accompagnement à domicile pour les personnes en perte d’autonomie. Il vise à développer une offre adaptée aux besoins des personnes âgées, des proches aidants, et des professionnels du secteur, en s’appuyant sur quatre missions principales : Bientraitance, Sécurisation des parcours, Soutien aux structures d’aide et de soins, Prévention et lien social.

Vos missions principales

·        Piloter les programmes de soutien à la mobilité sur les territoires 78 et 92 en garantissant le respect des objectifs, budgets et délais.

·        Assurer la coordination avec les partenaires institutionnels (CNSA, Départements, acteurs du secteur médico-social).

·        Suivre et évaluer l’impact des actions mises en œuvre à travers des indicateurs de performance et des bilans d’activité.

·        Accompagner les structures médico-sociales dans l’optimisation de leurs pratiques de mobilité et de leur performance organisationnelle et économique.

·        Contribuer à la préparation, à l’instruction et à la négociation des CPOM dans le respect des orientations stratégiques et budgétaires.

·        Accompagner les SAD dans l’atteinte de leurs objectifs d’activité via l’offre de services de l’Agence.

·        Réaliser les évaluations intermédiaires et finales des engagements CPOM et participer aux bilans qualité départementaux.

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

Bac +5 avec au moins 1 an d’expérience en gestion de projet, politiques publiques, développement territorial ou secteur médico-social. Une spécialisation en gestion de projet, mobilité ou conduite du changement est appréciée.

Connaissances spécifiques :

·        Connaissance du secteur médico-social et des SAD

·         Maîtrise du cadre CPOM et des politiques de l’autonomie

·        Compréhension du financement et des dispositifs de mobilité

·        Connaissance des acteurs institutionnels du secteur

Compétences attendues :

·        Pilotage de projets mobilité et CPOM

·        Analyse et optimisation des pratiques de mobilité des SAD

·        Gestion de projet : coordination, budget et reporting

·        Animation de réseaux et partenariats

·        Identification d’opportunités de financement

Conception d’outils et supports opérationnels

Savoir-faire

Connaissances spécifiques :

Pilotage de projets multi-acteurs et partenariats ;

Maîtrise des marchés publics et des politiques d’autonomie ;

Suivi budgétaire et gestion de subventions.

Maîtrise des outils numériques.

Soft skills :

Leadership, autonomie et rigueur ;

Aisance relationnelle et sens du partenariat

Esprit d’analyse, sens de l’intérêt général et capacité d’innovation.

Savoir-être

Poste soumis à des conditions réglementaires spécifiques.

Conditions du poste

·        Statut : Cadre

·        Type de contrat : CDD 12 mois

·        Temps de travail : temps plein

Lieu de travail : Les Mureaux – Nanterre – Versailles (déplacement à prévoir sur les deux départements)

·        Rémunération : de 31200 € à 33600 € Brut/an en fonction du profil

·        Avantages :

ü  Titre/repas 10€/jour (60% employeur) 

ü  Contrat de frais de santé/ Prévoyance (50% employeur)

ü  Participation aux frais de transports : (75% employeur)  

ü  Adhésions CNAS : prise en charge par l’agence (222 € / an) 

ü  Forfait sur la base de 207 jours travaillés annuels, 30 jours CP, 15 jours RTT 

ü  Télétravail : 1 jour par semaine à l’issue de 3 mois de présence 

Candidature

Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’adresse suivante :
contactrecrutement@agence-autonomy.fr

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !