Être manager au Département

Que l’on soit manager ou qu’on le devienne, au Département, un accompagnement spécifique est proposé et un interlocuteur est dédié à cette communauté.

Chaque année, une journée transversale de formation est prévue pour l’ensemble des managers du Département. Et si l’on devient manager ou que l’on est recruté sans avoir jamais managé, une journée sur les fondamentaux du management nous permet d’acquérir les bases pour appréhender la mission avec plus de sérénité.

Au quotidien, être manager, c’est aussi avec accès à un fil WhatsApp nourri d’articles de fond et d’informations pratiques, des ateliers tout au long de l’année pour accompagner les temps forts du manager et de son équipe (entretiens d’évaluation, campagne de rémunération, etc.), un espace sur l’intranet avec des ressources spécifiques, etc.