Publié il y a 3 semaines

Chargé d’études statistiques F/H

REF : 2026-7661
Limite de dépot : 31-05-2026
Date démarrage souhaitée : 01-06-2026
Versailles
Chargé d’études statistiques F/H
Contrat permanent
Expérience : Minimum 5 ans
Bac +4/5
Télétravail possible
Permis nécessaire : Aucun obligatoire
Offre ouverte aux fonctionnaires et aux professionnels du secteur privé

Les missions en bref …

L’Atelier de la Donnée a été créé pour accompagner toutes les directions dans un rôle de conseil et d’appui à la décision.

Rattaché à la Direction générale Adjointe Collèges et Infrastructures, l’Atelier de la Donnée accompagne les directions métiers dans leur démarche de pilotage et d’évaluation. Il propose une expertise statistique et économétrique reposant sur l’utilisation de faits, de métriques et de données pour orienter les décisions tant stratégiques qu’opérationnelles.

Au service de l’ensemble des directions, l’Atelier de la Donnée inscrit ses activités dans une démarche collaborative, allant de la fiabilisation de la saisie des données à l’analyse de celles-ci. Par cette dimension transverse, il est également garant de la qualité de la donnée et contribue à sa gouvernance.

 

Le principal objectif ? Permettre, à chaque strate décisionnelle, de disposer d’une meilleure capacité d’observation, d’expertise et d’évaluation des actions et des choix d’orientation des politiques publiques dans une dynamique impulsée par la Direction générale des services. 

Au sein de l’Atelier de la Donnée, vos missions principales sont les suivantes :

  • Concevoir, développer et maintenir des flux d’intégration de données sous SSIS en vue de l’alimentation et de l’évolution de l’entrepôt de données départemental (ETL, automatisation, supervision des traitements)
  • Structurer, enrichir et mettre à jour les bases de données décisionnelles à partir des extractions des systèmes d’information du Département (SQL, Oracle, Dynamics Azure, MariaDB…), dans une logique d’industrialisation et de fiabilisation des flux
  • Analyser, contrôler et fiabiliser les données collectées afin de garantir leur qualité et leur exploitabilité pour les usages décisionnels et les études statistiques
  • Contribuer à la modélisation et à l’architecture de l’entrepôt de données (schémas décisionnels, référentiels, documentation technique, datacatalogue) en lien avec la DSI
  • Réaliser des études et des analyses sur les politiques publiques en collaboration avec les chargés d’études, en s’appuyant sur les données de l’entrepôt (SAS, R, Python).

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

  • Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur en statistique appliquée ou en économétrie (ENSAE, ENSAI, CY Tech ou école équivalente), master spécialisé en statistique appliquée (ESA, ECAP, MASERATI ou formation équivalente) ou doctorat en micro-économétrie.

Savoir-faire

Maitrise des techniques de statistiques descriptives

  • Maitrise des techniques d’analyse exploratoire et de classification
  • Maitrise des techniques d’études quantitatives
  • Maîtrise des architectures d’entrepôts de données (modélisation en étoile/flocon, datamarts, couches de staging)
  • Conception et modélisation de données décisionnelles (schémas logiques et physiques orientés analyse)
  • Développement de flux ETL/ELT pour l’alimentation et la transformation des données
  • Optimisation des performances des traitements et des requêtes analytiques
  • Maîtrise du SQL avancé appliqué aux environnements décisionnels
  • Maitrise des outils bureautiques
  • Bonne qualité rédactionnelle

Savoir-être

  • Qualités relationnelles, écoute, pédagogie
  • Gestion des priorités
  • Capacité d’adaptation
  • Rigueur
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler en transversalité et en collectif
  • Aisance dans l’expression orale
  • Ecoute et disponibilité

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !

Découvrez les étapes jusqu’à votre embauche et le parcours d’onboarding

La direction

Versailles
Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois. Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse. Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire. En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants.