Directeur de la coopération éducative H/F

Les missions en bref …

Le Département des Yvelines recrute un Directeur de la coopération éducative H/F. 

Poste basé à Sartrouville

Le Département mène une politique éducative ambitieuse pour garantir la réussite scolaire et l’égalité des chances, notamment dans les quartiers prioritaires grâce à des collèges d’excellence aux projets pédagogiques innovants.

La cité scolaire de Sartrouville, inaugurée en novembre 2025, accueille les élèves de la maternelle à la 3e dans des espaces mutualisés favorisant un projet centré sur l’apprentissage de l’anglais. Ce projet, élaboré avec la Direction académique et la Ville, vise à renforcer l’offre scolaire et périscolaire. 

Vos missions: 

Pilotage éducatif et linguistique

• Copiloter le centre de langue avec l’équipe de direction du collège, se positionner comme une ressource complémentaire vis-à-vis de l’équipe enseignante.
• Participer aux différentes instances de gouvernance de la cité scolaire.
• Participer à la mise en œuvre du projet éducatif sur les temps scolaires et périscolaires.
• Assurer la continuité du projet linguistique, éducatif et coordonner les activités associées sur les temps péri et extrascolaires.
• Valoriser la dimension linguistique par la création des manifestations, immersions et partenariats internationaux en lien avec l’équipe de direction.

Accompagnement éducatif des élèves

• Participer à l’appropriation du collège et l’intégration des élèves au sein de la cité scolaire.
• Développer confiance, estime de soi et goût de l’effort à travers des projets coconstruits avec l’équipe éducative.
• Contribuer à la cohérence éducative et encourager les compétences psychosociales.

Relation avec les familles et coéducation

• Développer un espace ouvert favorisant la participation active des parents avec l’équipe de la vie scolaire.
• Proposer et coanimer des actions de proximité (cafés des parents, événements de rentrée, ateliers).
• Concevoir et animer des projets en partenariat avec les familles.

Ouverture et partenariats

• Participer aux instances organisées par l’Etat en partenariat avec l’Education nationale et la Ville dans le cadre du label « cité éducative » et l’alimenter le cas échéant.
• Coconstruire des projets avec les acteurs de la cité éducative et du territoire.
• Développer des partenariats avec établissements scolaires en France et l’étranger, associations.
• Coorganiser des événements socio-culturels et favoriser l’accès à la culture et aux pratiques sportives.

Gestion périscolaire et organisation

• Assurer la gestion quotidienne des activités périscolaires.
• Formaliser un programme d’activités pour tous les publics du quartier.
• Mettre à disposition les espaces mutualisés au profit des partenaires en collaboration avec l’équipe de direction.

Évaluation et rayonnement

• Évaluer la mise en œuvre du projet de la Cité scolaire en lien avec l’Éducation nationale.
• Contribuer au rayonnement de l’établissement et à son ouverture sur le quartier, la ville et l’international.

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

• BAC+3 à 5.
• Diplôme supérieur dans le domaine de la gestion de projets, l’éducation, les sciences politiques ou l’administration générale.
• Expérience sur le fonctionnement des établissements scolaires et le temps périscolaire.

Savoir-faire

• Maîtrise de l’anglais (Niveau minimum attendu C1)
• Connaissance du cadre juridique du fonctionnement du secteur public et en particulier du domaine de l’éducation.
• Maîtriser les pratiques de management de projet opérationnel et stratégique.
• Piloter des projets complexes.
• Animer les groupes de travail.
• Bonnes capacités rédactionnelles.

Savoir-être

• Autonomie.
• Diplomatie.
• Réactivité.
• Rigueur.

AUTRES INFORMATIONS :

Poste permanent de catégorie A de la fonction publique territoriale, ouvert au recrutement par voie statutaire pour les titulaires ou en CDD de 36 mois, pour les contractuels (renouvelable, pouvant déboucher sur un CDI).

Autres

• Permis de conduire B nécessaire

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !