Publié il y a 2 semaines

Educateur de jeunes enfants F/H

REF : 2026-7860
Limite de dépot : 10-07-2026
Date démarrage souhaitée : 10-08-2026
Educateur de jeunes enfants F/H
Contrat non-permanent
Expérience : Minimum 2 ans
Bac +3
Permis nécessaire : Permis B obligatoire

Les missions en bref …

La Maison de l’Enfance des Yvelines (MEY), à Mantes-la-Jolie, plateforme départementale d’accueil d’urgence, est chargée du premier accueil de tout enfant de 0 à 18 ans, dont le placement est ordonné par le juge (ordonnance provisoire de placement – OPP). Elle assure la protection des enfants en jouant un rôle clé dans leur observation en vue d’une orientation.
L’établissement peut accueillir 68 enfants 24h/24, répartis dans trois services selon leur âge et leurs besoins spécifiques : la pouponnière (18 enfants), le service enfance (24 enfants), le service adolescence (26 enfants).

Le Département recherche un Éducateur de jeunes enfants (H/F) au sein de la Pouponnière.

Vos missions:

  • Assurer l’accompagnement éducatif et psychoaffectif en vue de l’autonomisation progressive de l’enfant (alimentation, éveil, hygiène…) ;
  • Concevoir, organiser et animer les ateliers et les activités éducatives et de séjours
  • Organiser les espaces de vie des enfants en collaboration avec les AP
  • Participer aux soins d’hygiène et au bien-être des enfants (santé, alimentation, hygiène de vie, sommeil)
  • Rédiger des rapports d’observation et des propositions éducatives qui en découlent
  • Rendre compte en équipe pluridisciplinaire des besoins de l’enfant
  • Assurer l’encadrement et le tutorat des étudiants
  • Travailler en collaboration avec les partenaires (Écoles, médecins, psychologues, IPEA…)
  • Accompagner et soutenir la parentalité
  • Garantir une présence aux audiences

Formation (diplômes, certifications, agréments…)

DEJE

Savoir-faire

  • Sens de l’observation et esprit d’analyse
  • Connaissances et créativité des activités éducatives et manuelles
  • Qualités rédactionnelles
  • Qualité relationnelle et de communication

Savoir-être

  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Capacité d’adaptation

Autres

  • Permis de conduire B nécessaire

Nos atouts

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une institution publique combinant innovation, proximité et efficacité, où chacun peut façonner les contours de son poste.

Au-delà d’un statut ou d’un diplôme, ce que nous recherchons ce sont des candidats compétents, ambitieux, créatifs et déterminés, ayant l’esprit d’initiative et un certain sens de l’intérêt général car la richesse et la force du Département, ce sont avant tout ses collaborateurs.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée !

Découvrez les étapes jusqu’à votre embauche et le parcours d’onboarding

La direction

Le Département des Yvelines, avec plus de 4000 collaborateurs, est un acteur majeur de proximité auprès des Yvelinois. Il s'engage chaque jour pour apporter une réponse aux enjeux territoriaux, dans de nombreux domaines, parmi lesquels l'action sociale, l'enfance, l'insertion, le développement et l'aménagement du territoire, l'éducation, la culture ou encore la jeunesse. Les missions assurées par le Département sont au cœur des préoccupations des yvelinois et contribuent à leur qualité de vie, au développement et rayonnement du territoire. En réponse à ces enjeux, le Département s'inscrit dans une réelle dynamique de modernisation qui s'illustre notamment à travers des projets ambitieux et innovants.